高淳区司法局切实履行指导人民调解工作的法定职责，紧紧抓住村（社区）“两委”换届契机，坚持同步部署、同步推进、同步落实，全面加强基层人民调解委员会组织建设、队伍建设和机制建设，为推进乡村治理体系和治理能力现代化奠定坚实基础。

一是织密调解组织网络。严格对标市通知精神，着力构建覆盖全面、组织健全的村居调解网络体系。同步换届夯实组织基础。明确要求各街镇在完成“两委”换届后一个月内，依法同步完成村（居）人民调解委员会的推选组建工作，确保组织不散、工作不断。规范建设统一组织标准。按照司法部《全国人民调解工作规范》等文件要求，指导村（社区）人民调解委员会做到“五落实”“六统一”，全面推进调委会规范化建设，在全区打造了多个示范性调委会，实现“外树形象、内强管理”。延伸触角织密组织网络。积极推动调解组织向自然村、网格、楼栋延伸，在全区建立710个网格小组，设立“党员调解岗”“乡贤调解室”等特色调解站点，真正将调解服务送到群众家门口。

二是建强专业调解队伍。多措并举优化队伍结构，着力建设一支扎根基层、业务精通的人民调解员队伍。严格选任配强调解力量。指导各村（居）依法推选产生新一届调委会成员，其中“两委”干部占比不超过40%，广泛吸纳退休干部、法律明白人、乡贤能人等多元主体，队伍结构更加优化。系统培训提升专业能力。制定实施年度培训计划，采取集中授课、案例研讨、观摩庭审等形式，年内已组织开展培训7场次，实现新任调解员培训全覆盖，有效提升调解员的法律素养和专业技能。完善机制激发工作活力。

三是创新多元调解机制。积极探索创新工作机制，推动村居调解工作提质增效。建立“网格+调解”联动机制。将人民调解与网格化管理深度融合，建立“网格发现、调解介入、分级处置”工作流程，2025年通过村居网格排查化解矛盾纠纷14148件，占调解总量的56.7%。完善“线上+线下”服务机制。全面推广“苏解纷”小程序应用，建立村居调解微信群全覆盖，打造“24小时不打烊”的线上调解服务；同步完善线下接待、巡回调解等传统方式，满足不同群体需求。强化“普法+调解”融合机制。坚持在调解中普法、在普法中调解，把调解过程变为普法课堂，2025年村居法律顾问开展现场服务1250余次，举办法治讲座456场，发放宣传资料千余份，实现了“调解一件、教育一片”的良好效果。