近日，一场招聘夜市火热开启，“边逛夜市、边找工作”的轻松求职新模式，让就业服务走进了群众生活。区零工市场创新打造夜间招聘场景，把优质岗位送到群众“家门口”，精准破解企业“招工难”与群众“求职难”双向问题，不少求职者成功锁定心仪岗位、达成就业意向。

家住古柏街道的邢飞，在夜市招聘会现场面试成功。7月10日，邢飞来到江苏固城湖食品有限公司顺利办理了入职手续。此前，邢飞一直在无锡务工，因照顾孩子就业断档。如今孩子顺利进入托班，她准备重新规划职业。当晚，她带着孩子在宝龙商圈游玩时，恰逢人才夜市招聘活动，便捷的求职场景、丰富的本土岗位，让她意外收获了心仪的工作。

26岁的王新宇2024年从南京农业大学畜牧专业研究生毕业，长期寻觅专业对口技术岗位。不久前在线上了解到人才夜市活动后前往求职，顺利与英联普美欣科技（江苏）有限公司达成入职意向，于7月初正式上岗，让专业所长落地高淳产业平台。

求职者顺利签约入职，直观体现出人才夜市灵活高效的对接优势。对于参展企业而言，这种跳出固定场地、固定时段的招聘新模式，有效弥补了线上招聘信息不对称、日间招聘会受众面窄的短板，极大降低招工沟通成本，拓宽引才渠道。

此次夜市招聘会有34家优质企业进场揽才，累计释放各类就业岗位781个；线下到场求职群众500人次，线上直播带岗累计观看量突破3.9万人次，共收取简历近350份，百余人初步达成就业意向。

近年来，我区零工市场立足稳就业保民生本职，针对毕业生、返乡务工者、灵活就业人群等重点群体，全方位优化就业服务体系，切实保障求职者权益、助力企业纾困解难。区零工市场负责人谢凤伟表示，打造人才夜市就是为了盘活夜间就业资源，补齐日间招聘服务短板，配套政策咨询、就业指导、岗位匹配等一站式服务，通过“线下夜市摆摊+线上云端引才”的模式提升供需对接效率，让企业招工更省心，群众求职更便捷、更安心。接下来还将持续常态化举办人才夜市、专场招聘会等系列活动，精准对接企业用工需求和群众就业诉求，持续拓宽就业渠道，稳就业、保民生、促发展。