一、稳岗返还企业条件和标准

         生产经营活动符合国家、省、市产业结构调整和环保政策，未被列入严重失信企业名单和“僵尸企业”名单；2019年度依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费12个月，年度未裁员或裁员率低于我市城镇登记失业率。对符合条件的企业，按照2019年度企业及其职工实际缴纳失业保险费50%的标准给予返还。

         裁员率计算办法等按照《关于失业保险支持企业稳定就业岗位有关问题的通知》（宁人社〔2019〕128号）相关要求执行。其中，中小微企业裁员率放宽到2019年全国城镇调查失业率控制目标5.5%；参保职工30人（含）以下的企业，裁员率放宽至不超过企业职工总数20%；其他企业裁员率标准暂按我市2019年末城镇登记失业率1.75%执行。省稳岗返还政策出台后，按其规定执行。

         经营困难且恢复有望企业稳岗返还，待上级政策明确、基金备付调剂达标后执行；对符合经营困难且恢复有望企业稳岗返还条件的企业予以补差。

二、应急稳岗返还

    对批发零售、住宿餐饮、物流运输、文化旅游等受疫情影响较重的服务业企业，坚持不裁员或少裁员的，参照困难企业稳岗返还标准，给予1个月的失业保险稳岗返还。实行企业全程免填表、免申报、免跑腿制度，通过失业保险大数据比对，拟定审核名单，对已发放过企业普惠性稳岗返还的，可按照应急稳岗返还金额予以补差。

三、优化经办流程

        简化稳岗返还经办流程，采取“无形认证”方式，企业全程免填表、免申报、免跑腿，由就业管理服务机构通过失业保险大数据比对，确定拟发放企业名单，及时交稳岗返还联合审核会议成员单位依照各自职责进行审核，审核确定并公示后，返还资金直接拨付至企业账户。公示、政府审议、资金拨付，暂按现行政策和流程执行。